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国家能源集团销售集团山西煤炭采购中心化验室

时间:2019-02-11 05:13来源:未知 作者:站长 点击:
【本网讯】国家能源集团销售集团山西煤炭采购中心化验室为了做好班组建设工作,打造较高素质的化验队伍,今年以来,该中心化验室按照五型班组建设总体要求,结合实际,以三个

  【本网讯】国家能源集团销售集团山西煤炭采购中心化验室为了做好班组建设工作,打造较高素质的化验队伍,今年以来,该中心化验室按照五型班组建设总体要求,结合实际,以三个注重着力创建学习型班组。

  一是注重安排学习内容。该中心化验室把创建学习型班组活动摆在日程上,落实到工作中。学习内容主要以提高员工综合素质、提升胜任本职工作能力为目的,要求班组成员坚持干什么学什么,缺什么练什么的原则,每个人根据自己的实际情况制定学习计划及要实现的目标,成员间互相交流监督,将工作中遇到的疑难问题集体讨论,需要时请教煤科院专家及时答疑解惑。真正做到学习安排有指导、有计划、有实施。

  二是注重将理论与实践学习相互结合。该中心化验室延伸班组成员学习内容,除了学习相关煤质化验知识,还要求加强采制操作的学习,掌握采制过程的关键环节,以便能够综合分析、处理化验过程出现的异常情况;要求班组成员积极参加化验设备的维修、保养过程,提高对仪器设备性能的识别度,准确判断仪器故障,形成自我识别、自我控制的机制;总结推广先进做法,发挥示范导向作用,让班组成员理论与实践学习中成长。

  三是注重学习活动日常化。学习并非朝夕之事。因此,该中心化验室坚持把学习作为日常必修课,秉持学无止境的精神追求,让班组成员端正学习态度,以钉钉子的精神,使学习工作化、工作学习化。同时,把学习考核纳入班组日常管理考核中,贯穿到日常工作中,跟踪管理、落实、考核,把这项活动深入持久地开展下去,引导班组成员刻苦学习、爱岗敬业,激发工作热情。

(责任编辑:站长)
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